本村では、持続可能な行財政運営の確立に向けて、総務省において示された「地方公共団体における行政改革の推進のための新たな指針」（総行整第１１号。平成１７年３月２９日）を踏まえ、定員の適正化に取り組むものとする。
　その背景には、地方分権改革の推進による国・県からの権限移譲に伴う業務範囲の拡大をはじめ、こども子育て支援の充実や少子高齢化の進展等に伴う行政ニーズの多様化・複雑化等、業務量は確実に増加している状況にある。
　こうした中で、毎年実施している人事異動において、各業務の現場からの聞き取りにおいて、その業務量に対する職員数や配置が必ずしも十分とは言えない状況も生じている。
　これらの状況を踏まえ、将来にわたり安定的・継続的に適正な行政サービスを提供できるよう、業務量に応じた適正な職員数や配置を確保しつつ、更なる行政運営の効率化を図るため、今後も継続的に計画を策定し、適切な定員管理を実行していくためにも、「恩納村定員管理計画」を策定するものである。
 
第１次　恩納村定員管理計画（令和３年度～令和４年度）